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評茶員有哪些工作崗位

來源:rocking3w.com???時間:2023-04-18 15:39???點擊:275??編輯:admin???手機版

本標準對初級、中級、高級評茶員、評茶師、高級評茶師的技能要求依次遞進,高級別包括低級別的要求。

1、初級評茶員工作要求

一、 職業(yè)功能:樣品接受

(一)

工作內(nèi)容:接樣

技能要求:1、能了解來樣的規(guī)格、茶葉品類、數(shù)量

2、能按統(tǒng)一格式,對樣品進行編號、登記

相關(guān)指示:1、文明用語基本常識

2、茶葉包裝標示知識

(二)

工作內(nèi)容:詢問、記錄

技能要求:1、能詢問來樣適用的文字標準及實物標準樣

2、能記錄客戶有關(guān)要求

3、能解答客戶的一般提問

相關(guān)知識:企業(yè)標準的有關(guān)知族中識

二、

職業(yè)功能:評茶準備

(一)、

工作內(nèi)容:評茶設施、用具的準備

技能要求:1、能夠做好審評室內(nèi)環(huán)境清潔工作

2、能夠做好評茶設施的準備工作

3、能準備相應的評茶器具,并按順序編碼

4、能做好安全用電和實驗室防火防爆工作

相關(guān)指示:1、茶葉感官審評室內(nèi)環(huán)境條件的要求

2、干評臺、濕評臺、茶具規(guī)格的要求

3、安全用電和安全操作規(guī)程

(二)

工作內(nèi)容:實物標準樣的準備

技能要求:1、能了解相關(guān)茶類實物標準樣的設置等級

2、能根據(jù)來樣,準備相應的實物標準樣

相關(guān)知識:1、實物標準樣的定義

2、實物標準樣設置等級的依據(jù)

職業(yè)功能:感官品質(zhì)評定

(一)

工作內(nèi)容:分樣

技能要求:能用四分發(fā)縮分茶樣至所需數(shù)量,并按編碼順序置于評茶盤中

相關(guān)知識:1、分樣的程序

2、分樣的方法

(二)

工作內(nèi)容:干看外形

技能要求:1、搖盤時茶葉在盤中能回旋篩轉(zhuǎn),收盤后上、中、下三段茶層次分明

2、能評比形狀的粗細、長短、松緊、身骨輕重,對緊壓茶能評比個蔽凱體的形狀規(guī)

格、棱角、松緊度及里宏穗喚茶、面茶

3、能評比面張、中段三檔比例是否勻稱

4、能評比色澤的鮮陳、潤枯、勻雜

5、能評比茶類及非茶類夾雜物的含量情況

相關(guān)知識:1、搖盤、收盤的基本手法和要點

2、茶葉的分類和品種名稱

3、大宗茶類的基本品質(zhì)特征及外形審評方法

(三)

工作內(nèi)容:濕評內(nèi)質(zhì)

技能要求:1、能按操作規(guī)程要求進行勻樣、稱樣,并按編碼順序置入評茶杯中

2、能掌握正確的沖泡時間、水溫、杯碗容量、茶水比例

3、能掌握正確的嗅香氣和嘗滋味的方法,能辨別琛、霉、異等不正常氣味

4、能區(qū)別湯色的深淺、明暗、清濁

5、能掌握葉底的評定方法,能辨別葉張的老嫩、勻雜、色澤

相關(guān)指示:1、稱量器具使用基本知識

2、均勻茶樣的基本常識

3、大宗茶類內(nèi)置身評方法

(四)

工作內(nèi)容:品質(zhì)記錄

技能要求:1、能初步使用評茶術(shù)語描述常見茶類的主要品質(zhì)特征

2、能按評茶程序,及時記錄品質(zhì)情況

相關(guān)指示:1、評茶術(shù)語的定義

2、品質(zhì)記錄標的使用知識

職業(yè)功能:綜合判定

(一)

工作能容:記錄匯總

技能要求:1、能根據(jù)品質(zhì)記錄,對各品質(zhì)因子情況進行匯總

2、能初步判定品質(zhì)的優(yōu)劣

相關(guān)指示:1、劣變茶的識別知識

2、次品茶的識別知識

(二)

工作內(nèi)容:結(jié)果計算及判定

技能要求:1、能對照毛茶實物標準樣,對一類毛茶的外形、內(nèi)質(zhì)進行初步定等

2、能根據(jù)毛茶等級判定原則計算結(jié)果,并確定該毛茶的級別

2、中級評茶員工作要求

職業(yè)功能:樣品接受

(一)

工作內(nèi)容:取樣、觀察

技能要求:1、能按“茶取樣”的操作規(guī)程,從大隊樣中抽取具有代表性的試樣

2、能明確所需檢驗項目的要求

3、能根據(jù)茶樣外形特征觀察所用標準是否適當

相關(guān)指示:1、茶葉取樣的操作要點

2、茶葉檢驗項目

(二)

工作內(nèi)容:包裝分析

技能要求:1、能根據(jù)來樣的包裝情況,分析是否符合食品標簽標準的要求

2、能街道客戶對茶葉包裝的咨詢,并進行一般性指導

相關(guān)指示:1、食品標簽通用標準

2、咨詢解答用語常識

職業(yè)功能:評茶準備

(一)

工作內(nèi)容:評茶設施、用具的準備

技能要求:1、能夠根據(jù)天氣變化做好審評室內(nèi)光照、溫濕度的調(diào)節(jié),使其符合評茶要求

2、能夠做好評茶設施的維護、保養(yǎng)工作

3、能根據(jù)不同的茶類準備相應規(guī)格的評茶杯碗

相關(guān)指示:1、茶葉感官審評室內(nèi)光照溫濕度的要求

2、不同茶類的評茶器具規(guī)格要求知識

(二)

工作內(nèi)容:標準樣的準備

技能要求:1、能熟悉相關(guān)茶類實物標準樣的設置水平

2、能根據(jù)來樣,準備相應的文字標準(企業(yè)、國家、行業(yè)或地方標準)和實物 標準樣

相關(guān)指示:1、相關(guān)茶類的國家、企業(yè)、行業(yè)或地方標準的有關(guān)知識

2、相關(guān)茶類實物標準樣總體品質(zhì)水平的設置知識

職業(yè)功能:感官品質(zhì)評定

(一)

工作內(nèi)容:分樣

技能要求:能按不同茶類分樣的操作規(guī)程要求,使所縮分茶樣準備、均勻

相關(guān)指示:不同茶類的分樣操作規(guī)程知識

(二)

工作內(nèi)容:干看外形

技能要求:1、能評定一大茶類外形的形狀、整歲、色澤、凈度或規(guī)格、松緊度等各因子

2、能掌握該茶類不同級別的外形各因子品質(zhì)特征

3、能分析該茶類外形各因子品質(zhì)不足之處

相關(guān)指示:1、相關(guān)茶類外形審評技術(shù)知識

2、相關(guān)茶類的處置加工工藝知識

(三)

工作內(nèi)容:濕評內(nèi)質(zhì)

技能要求:1、能評定一大茶類的香氣、湯色、滋味、葉底四因子

2、能掌握該茶類不同級別的香氣類型,能辨別香氣的高低、濃淡和純異

3、能掌握該茶類不同級別的滋味特征,能辨別茶湯的濃淡、強弱、鮮陳

4、能掌握該茶類不同級別的葉底特征

相關(guān)知識:1、相關(guān)茶類內(nèi)置審評技術(shù)知識

2、相關(guān)茶類不同級別的內(nèi)質(zhì)各因子品質(zhì)特征知識

(四)

工作內(nèi)容:品質(zhì)記錄

技能要求:1、能使用相關(guān)茶類的評茶術(shù)語,描述該茶類不同級別的外形、內(nèi)質(zhì)各因子的品質(zhì)特征

2、能按相關(guān)茶類品質(zhì)評分要求,對照實物標準樣或成交樣,對該茶類外形內(nèi)質(zhì)各因子的品質(zhì)評分

相關(guān)指示:1、登記評語的運用知識

2、對樣評茶計分方法

職業(yè)功能:綜合判定

(一)

工作內(nèi)容:記錄匯總

技能要求:1、能根據(jù)來樣適用的文字標準,對照品質(zhì)記錄表,對各品質(zhì)因子情況進行匯總

2、能根據(jù)外形、內(nèi)質(zhì)各因子的品質(zhì)評分情況,按該茶類各因子所占的權(quán)數(shù)比例計算總分

相關(guān)知識:1、對樣評語的運用知識

2、相關(guān)茶類品質(zhì)因子權(quán)數(shù)比例知識

(二)

工作內(nèi)容:結(jié)果計算及判定

技能要求:1、能對照毛茶實物標準樣,對一大茶類的毛茶外形、內(nèi)質(zhì)進行定等并計算確定級別

2、能根據(jù)總分判定相關(guān)茶類各品質(zhì)因子與標準的差距

相關(guān)指示:1、相關(guān)茶類精致茶的種類、名稱知識

2、等級評分方法

3、高級品茶員工作要求

職業(yè)功能:樣品接收

(一)

工作內(nèi)容:分類、保管

技能要求:1、能根據(jù)來樣特征分清品類,并確定所用標準是否合理

2、能根據(jù)茶類的不同特性保管好樣品,在感官審評期間保持品質(zhì)不變

相關(guān)指示:1、茶葉陳化變質(zhì)的原理

2、保持茶葉品質(zhì)的方法

(二)

工作內(nèi)容:咨詢、指導

技能要求:1、能夠進行茶葉質(zhì)量的咨詢

2、能夠幫助客戶找出茶葉品質(zhì)不足之處,并提出指導性的改進意見

相關(guān)指示:相關(guān)茶類的初制加工技術(shù)知識

職業(yè)功能:評茶準備

(一)

工作內(nèi)容:評茶環(huán)境、設施的準備

技能要求:1、能夠根據(jù)氣候變化、人體狀態(tài),做好審評室內(nèi)色調(diào)、采光、噪音、溫濕度等各項指標的調(diào)節(jié)和控制

2、能夠指導初、中級評茶員做好評茶設施、器具的準備和保養(yǎng)工作

相關(guān)指示:1、茶葉感官審評室基本條件的標準

2、人體狀態(tài)與感官靈敏度的相關(guān)性知識

(二)

工作內(nèi)容:標準樣的準備

技能要求:1、能熟悉相關(guān)茶類的生產(chǎn)加工和市場銷售質(zhì)量水平

2、能根據(jù)來樣結(jié)合市場水平,準備實物標準樣、市場參考樣和相應的文字標準

相關(guān)指示:1、相關(guān)茶類市場參考樣的選取知識

2、市場調(diào)研知識

職業(yè)功能:感官品質(zhì)評定

技能要求:1、能熟練評定兩大茶類的外形各因子

2、能掌握兩大茶類不同級別的外形品質(zhì)特征

3、能評比名優(yōu)綠茶外形的形狀、色澤因子

4、能掌握名優(yōu)綠茶應有的造型、色澤等品質(zhì)特點

5、能找出相關(guān)茶類外形各因子中存在的品質(zhì)弊病

相關(guān)指示:1、名優(yōu)綠茶的定義

2、名優(yōu)綠茶外形特殊品質(zhì)要求知識

3、相關(guān)茶類的精致加工工藝及等級的設置知識

(二)

工作內(nèi)容:濕評內(nèi)質(zhì)

技能要求:1、能熟練掌握濕評內(nèi)質(zhì)操作要領(lǐng),在相同的條件下進行不同個體樣品的內(nèi)質(zhì)評定,減少誤差

2、能熟練評定兩大茶類的內(nèi)質(zhì)各因子

3、能掌握兩大茶類不同級別的內(nèi)質(zhì)品質(zhì)特征

4、能評比名優(yōu)綠茶的香氣、滋味、湯色、葉底各因子

5、能掌握名優(yōu)綠茶應具備的香氣、滋味、湯色、葉底品質(zhì)要求

相關(guān)指示:1、茶葉內(nèi)置身評中誤差的控制知識

2、名優(yōu)綠茶內(nèi)質(zhì)各因子特殊品質(zhì)要求

3、名優(yōu)綠茶的審評方法

(三)

工作內(nèi)容:品質(zhì)記錄

技能要求:1、能熟練使用評茶術(shù)語描述相關(guān)茶類的品質(zhì)情況及存在的品質(zhì)弊病

2、能按不同茶類審評方法的茶藝設計品質(zhì)記錄表

相關(guān)指示:1、茶葉感官審評術(shù)語標準知識

2、茶葉外形內(nèi)質(zhì)各因子之間的相互關(guān)系知識

職業(yè)功能:綜合判定

(一)

工作內(nèi)容:記錄匯總

技能要求:1、能綜合評定兩大茶類的毛茶外形、內(nèi)質(zhì)各因子

2、能熟練評定兩大茶類的精制茶與實物標準樣之間的差距,對各因子分別進行評比計分

3、能按百分法對名優(yōu)綠茶各品質(zhì)因子進行評比計分

相關(guān)指示:1、茶葉的出、精制加工技術(shù)對品質(zhì)的影響知識

2、名優(yōu)綠茶評比計分方法

(二)

工作內(nèi)容:結(jié)果計算及判定

技能要求:1、能對照毛茶實物標準樣,對兩大茶類的毛茶進行定級定等,誤差不超過正負1個等

2、能根據(jù)精制茶各因子所得的總分判定其高于或低于實物標準樣或成交樣,誤差在正負1/2個級以內(nèi)

相關(guān)指示:七檔制法判定原則

4、評茶員工作要求

職業(yè)功能:樣品接收

(一)

工作內(nèi)容:指導接樣

技能要求:1、指導他人進行樣品的接收、登計和保管

2、能糾正他人樣品接收中存在的問題

相關(guān)指示:公關(guān)與接待基本知識

(二)

工作內(nèi)容:咨詢策劃

技能要求:1、能夠策劃茶葉包裝與質(zhì)量咨詢方案

2、能解答客戶有關(guān)茶葉質(zhì)量的疑難問題

相關(guān)指示:咨詢策劃運作知識

職業(yè)功能:感官品質(zhì)評定

(一)

工作內(nèi)容:干看外形

技能要求:1、能評比六大茶類的外形各因子

2、能熟練掌握三大茶類的外形各因子的審評技術(shù)

3、能熟練掌握三大茶類不同級別的外形品質(zhì)特征

4、能熟練分析各茶類中外形品質(zhì)弊病的產(chǎn)生原因并能提出改進措施

相關(guān)指示:1、六大茶類不同級別的外形審評技術(shù)知識

2、茶葉加工工藝特點與茶葉品質(zhì)的關(guān)系知識

(二)

工作內(nèi)容:濕評內(nèi)質(zhì)

技能要求:1、能評比六大茶類的內(nèi)質(zhì)各因子

2、能熟練掌握三大茶類的審評技術(shù)

3、能熟練分析香氣、滋味中的陳、異、煙、焦、酸、餿等品質(zhì)弊病

4、能熟練辨別葉底的葉張嫩,砂清或發(fā)酵程度,品種特征以及產(chǎn)生花青、焦斑、紅梗紅葉、枯暗花雜等品質(zhì)弊病的原因

5、能指導初、中、高級評茶人員正確辨別各茶類的香氣、滋味類型,分辨大葉種與中小葉種、春茶與夏秋茶以及不同茶樹品種、地區(qū)之間香氣、滋味的差別

相關(guān)指示:1、六大茶類不同級別的內(nèi)審評技術(shù)知識

2、茶葉易吸濕、易吸異氣味的特性知識

3、春夏秋茶特征知識

4、不同茶樹品種、產(chǎn)區(qū)的茶葉特征知識

5、新陳茶的區(qū)別知識

(三)

工作內(nèi)容:品質(zhì)記錄

技能要求:1、能準確運用評茶術(shù)語,描述六大茶類的品質(zhì)情況及優(yōu)缺點

2、能指導他人準確、規(guī)范使用評茶術(shù)語

3、能指導他人按各茶類評質(zhì)評定要求,設計品質(zhì)記錄表,能完整表現(xiàn)特因子的總體品質(zhì)情況

相關(guān)指示:品質(zhì)記錄表的制作與設計要求知識

職業(yè)功能:綜合判定

(一)

工作內(nèi)容:匯總、設計

技能要求:1、能綜合評定六大茶類外形、內(nèi)質(zhì)各因子,指出總體品質(zhì)與標準樣或成交樣的差距

2、能針對品質(zhì)缺陷設計出合理的加工工藝或提出有效的貯藏保鮮措施

3、能根據(jù)原料品質(zhì)情況和市場消費水平制定合理的茶葉拼配方案

相關(guān)指示:1、茶葉加工工藝與加工機構(gòu)機械的性能知識

2、茶葉拼配技術(shù)知識

(二)

工作要求:結(jié)果計算及判定

技能要求:1、能對三大茶類的毛茶熟練定級定等,誤差不超過正負1個等

2、能熟練判定三大茶類的精制茶與實物標注樣或成交樣之間的級距,誤差在正負1/3個級以內(nèi)

相關(guān)知識:精制茶品質(zhì)綜合判定原則

職業(yè)功能:培訓指導

(一)

工作內(nèi)容:培訓

技能要求:1、能訓練初、中、高級評茶員的評茶基本功夫技能,提高其業(yè)務能力

2、能對初、中、高級評茶員進行技能鑒定

相關(guān)指示:1、茶葉初、精制加工理論知識

2、技能鑒定的方法和要求

(二)

工作內(nèi)容:指導

技能要求:1、能對初、中、高級評茶員的日常工作進行指導

2、能對初、中、高級評茶員技能培訓的相關(guān)知識、茶葉初、精制加工技術(shù)知識進行指導

相關(guān)指示:生產(chǎn)、實習教學方法

職業(yè)功能:組織管理

(一)

工作內(nèi)容:市場調(diào)研級標準樣制備

技能要求:1、能掌握茶業(yè)市場動態(tài),了解大宗茶類及名優(yōu)茶類的價格水平,指導經(jīng)銷人員合理定級定價

2、能了解茶業(yè)市場總體生產(chǎn)銷售情況,了解地區(qū)茶葉消費習慣及基本茶類最低品質(zhì)界限

3、能根據(jù)相關(guān)茶類的生產(chǎn)加工和市場銷售質(zhì)量水平,結(jié)合歷年茶葉標準樣的質(zhì)量等級設置情況制備實物標準樣

相關(guān)知識:1、物價政策知識

2、市場營銷知識

3、地區(qū)茶葉消費習慣知識

4、實物標準樣的制備知識

(二)

工作內(nèi)容:人員管理

技能要求:1、能指導協(xié)調(diào)技術(shù)人員、管理人員履行崗位職責

2、能調(diào)動本部門人員的工作積極性,做好日常人員接待及茶葉品質(zhì)評定工作

相關(guān)指示:1、企業(yè)人事管了知識

2、國內(nèi)外先進管理信息知識

(三)

工作內(nèi)容:技術(shù)更新

技能要求:1、能及時掌握茶葉產(chǎn)品檢驗中的新技術(shù)、新方法

2、能及時搜集國內(nèi)外有關(guān)茶葉產(chǎn)品生產(chǎn)的新技術(shù)信息

相關(guān)指示:1、國內(nèi)外茶葉科技動態(tài)知識

2、信息的搜集整理知識

5、高級評茶師工作要求

職業(yè)功能:感官品質(zhì)評定

(一)

工作內(nèi)容:干看外形

技能要求:1、能運用茶樹品種學、制茶學知識分析六大茶類外形品質(zhì)的形成原因

2、能運用茶樹栽培技術(shù)、生產(chǎn)加工基礎理論知識分析名優(yōu)茶類特殊品質(zhì)的形成原因

相關(guān)指示:1、茶樹品質(zhì)與制茶工藝對品質(zhì)的影響知識

2、茶葉栽培、生產(chǎn)技術(shù)與品質(zhì)的關(guān)系知識

(二)

工作內(nèi)容:濕評內(nèi)質(zhì)

技能要求:1、能運用茶葉感官審評基礎理論知識,分析六大茶了內(nèi)質(zhì)審評的異同點及原理

2、能運用茶葉生物化學原理,分析品質(zhì)特征及品質(zhì)弊病的形成原因

相關(guān)指示:1、茶葉官官審評基礎理論知識

2、茶葉內(nèi)涵有效理化成分的變化對品質(zhì)的影響知識

職業(yè)功能:綜合判定

(一)

工作內(nèi)容:品質(zhì)判定的審評

技能要求:1、能審核各級評茶人員對毛茶的定級定等情況

2、能審核各級評茶人員對精制茶的判定情況

3、能糾正各級人員品質(zhì)綜合判定中的誤差及錯誤

相關(guān)知識:審核的基本程序

(二)

工作內(nèi)容:疑難問題的處理

技能要求:1、能分析疑難茶樣的品質(zhì)問題,準確合理的進行判定

2、能獨立解決質(zhì)茶工藝中影響品質(zhì)的技術(shù)難題

相關(guān)指示:1、國內(nèi)外茶葉的品種、類別及品質(zhì)特征知識

2、國內(nèi)外先進的制茶工藝知識

職業(yè)功能:感官審評技術(shù)的研究與創(chuàng)新

(一)

工作內(nèi)容:茶葉感官審評室的研究與設計

技能要求:1、能根據(jù)人體生理學知識,結(jié)合國際上感官分析實驗室的發(fā)展趨勢,研究感官審評人員處于最佳生理狀態(tài)的條件

2、能根據(jù)茶葉感官審評的特點,研究設計出科學合理,設備先進、完善的茶葉感官審評室

相關(guān)指示:1、國際標準“感官分析實驗室的一般條件”

2、國內(nèi)外茶葉感官審評室條件知識

(二)

工作內(nèi)容:茶葉感官審評技術(shù)的研究與完善

技能要求:1、能夠?qū)Σ煌桀惖膹呐菟疁?、茶水比例、從泡時間、評茶器具等對茶葉品質(zhì)的影響程度進行深入研究

2、能夠結(jié)合國內(nèi)外茶葉感官審評的新方法、新技術(shù),不斷完善現(xiàn)有的各茶類審評方法和技術(shù)

相關(guān)知識:1、國內(nèi)外茶葉感官審評的新方法、新技術(shù)知識

2、國內(nèi)外茶葉加工的新技術(shù)知識

職業(yè)功能:培訓指導

(一)

工作內(nèi)容:培訓

技能要求:1、能勝任教學培訓工作

2、能編寫各等級評茶人員的培訓大綱和教材

3、能編寫各等級試卷試題

相關(guān)知識:1、教育學知識

2、教材的編寫要求知識

3、編寫試卷的依據(jù)和要求

(二)

工作內(nèi)容:指導

技能要求:1、能指導各級評茶人員以最佳生理狀態(tài),準確評定香氣、滋味各因子

2、能指導各級評茶人員運用化學變化原理,分析各茶類不同品質(zhì)特真的形成原因

相關(guān)知識:茶葉生物化學知識

職業(yè)功能:組織管理

(一)

工作內(nèi)容:技術(shù)更新

技能要求:1、能主持或參與茶葉新產(chǎn)品、新工藝的研究

2、能組織各級人員進行新技術(shù)培訓,開展技術(shù)交流、技能比武活動

相關(guān)指示:1、茶葉保健功能知識

2、茶葉內(nèi)含理化成分與品質(zhì)的研究知識

(二)

工作內(nèi)容:質(zhì)量管理

技能要求:1、能熟悉企業(yè)的標準化管理體系,指導茶葉生產(chǎn)、經(jīng)銷企業(yè)規(guī)范質(zhì)量體系,嚴把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)

2、能主持和參與有關(guān)茶葉產(chǎn)品、茶葉檢驗方法的國家、行業(yè)、地方標準的制定與修訂

相關(guān)知識:1、企業(yè)標準化管理體系知識

2、產(chǎn)品質(zhì)量法知識

3、標準的制定修訂方法

(三)

工作內(nèi)容:成本核算

技能要求:1、能夠?qū)?jīng)營部門進行成本核算

2、能夠根據(jù)原料成本、市場銷售趨勢,制定最佳茶葉拼配方案,降低成本,增進效益

相關(guān)指示:1、成本核算基礎知識

2、財務預算的編制知識

4、比重表

4. 1理論知識

評茶員就是專業(yè)從事評茶工作的,品評茶葉的外形、色澤、香氣、滋味、葉底進行綜陵念合評分的。

外形是在干旅汪嫌評臺上完成,如圖

香氣、色澤、滋味、葉底是在濕評臺上,對茶葉進行沖泡才拆手綜合審評的,如圖:

這就是評茶員的工作,當然了,還需要進行拼堆、精制等工作。

評茶室專業(yè)審團埋櫻評茶葉液隱品質(zhì),然后進行拼配、再進行審評,再定價等,可以適合于茶塌叢企、茶店、茶樓、茶館的采購部、審評部、品保部、倉儲部等。

一是站在干評臺上,對茶葉的纖梁外觀、色澤、均整、香氣進行專業(yè)審評,也叫昌寬干評。如圖,

二是站在濕毀迅運評臺上沖泡茶進行茶葉內(nèi)含物質(zhì)審評,通過湯色、香氣、滋味、葉底進行專業(yè)化審評,也叫濕評。

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